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Note a Sentenza

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M. F. FERRARI, Legittimo il licenziamento intimato al lavoratore per scarso rendimento qualora sia provata un’evidente violazione della diligente collaborazione dovuta dal dipendente, nota a Cass. 1 dicembre 2010, n. 24361, wwww.dirittoegiustizia.it, 2010

V. FILÌ, Ancora sul licenziamento per scarso rendimento da eccessiva morbilità, nota a Cass. 15 aprile 1997, n. 3210, LG, 1998, 300

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M. A.  GARZIA, Lo scarso rendimento degli autoferrotranvieri, nota a Cass. 23 marzo 2017, n. 7522, LG, 2017, 891

E. GRAGNOLI, Il licenziamento per scarso rendimento e il giustificato motivo oggettivo, nota a Cass. 4 settembre 2014, n. 18678, LG, 2015, 40

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P. ICHINO, Sullo scarso rendimento come fattispecie anfibia, suscettibile di costituire al tempo stesso giustificato motivo oggettivo e soggettivo di licenziamento, nota a Cass. 5 marzo 2003, n. 3250, RIDL, 2003, II, 694

P. ICHINO, L. CAVALLARO, Un caso interessante per la riflessione sulla nozione di giustificato motivo oggettivo di licenziamento: due opinioni, nota a Cass. 5 marzo 2003, n. 3250, RIDL, 2003, II, 690

M. MARANDO, Licenziamento per scarso rendimento e per eccessiva morbilità, nota a Pret. Nola-Pomigliano d’Arco 5 marzo 1997, OGL, 1997, 458

G. MARTINUCCI, Licenziamento per scarso rendimento: una nuova pronuncia della cassazione, nota a Cass. 23 febbraio 1996, n. 1421, RIDL, 1997, II, 189

A. MATTEI, Licenziamento per “scarso rendimento”: un percorso giurisprudenziale, LG, 2011, 790

S. MUGGIA, Il lento ma graduale ampliamento del licenziamento per scarso rendimento, nota a Cass. 23 febbraio 1996, n. 1421, LG, 1997, 295

L. NANNIPIERI, Imperizia, scarso rendimento, oneri di prova e di repêchage a carico del datore di lavoro, nota a Cass. 9 settembre 2003, n. 13194, RIDL, 2004, II, 368

L. NANNIPIERI, Licenziamento per scarso rendimento, minimi di produzione e onere della prova, nota a Trib. Torino 3 maggio 1995, RIDL, 1996, II, 172

F. PANTANO, Il licenziamento motivato dallo «scarso rendimento»: entità dell’inadempimento e individuazione della tutela applicabile, nota a Cass. 5 dicembre 2018, n. 31487, DRI, 2019, 682

F. PANTANO, “Scarso rendimento”, inadempimento dell’obbligazione lavorativa e provvedimenti afflittivi dell’impresa, MGL, 2020, 95

F. PISANI, Licenziamento per scarso rendimento mascherato da licenziamento disciplinare, nota a Cass. 22 novembre 2016, n. 23735, ADL, 2017, 713

A. PRETEROTI, Scarso rendimento: indice sintomatico e segno non equivoco della negligenza? nota a Cass. 3 maggio 2003, n. 6747, ADL, 2004, 375

M. SALVAGNI, Sulla natura disciplinare del licenziamento per scarso rendimento in caso di notevole inadempimento degli obblighi contrattuali del prestatore, nota a Trib. Roma 24 dicembre 2015, LPO, 2016, 352

A. A. SCELSI, Scarso rendimento per malattia e mancato superamento del periodo di comporto, nota a Cass, 7 dicembre 2018, n. 31763, RGL, 2019, II, 206

G. TESSIER, Sul licenziamento per scarso rendimento, nota a Pret. Barletta 26 aprile 1985, DPASS, 1987, 608

A. VENTURA, Lo scarso rendimento per cumulo di sanzioni disciplinari, nota a Cass. 14 febbraio 2017, n. 3855, LG, 2017, 656

A. VENTURA, Lo scarso rendimento quale giustificato motivo soggettivo di licenziamento, nota a Cass. 22 novembre 2016, n. 23735, LG, 2017, 336

A. ZAMBELLI, Lo scarso rendimento del lavoratore è giusta causa di licenziamento, nota a Trib. Pisa 5 giugno 2017, GL, 2017, n. 26, 52

R. ZUCARO, Le reiterate assenze per malattia del lavoratore. Ritorsione, discriminazione o giusta causa, nota a Cass. 17 giugno 2016, n. 12592, DRI, 2017, 527

16 febbraio 2024

a cura di Francesco Belmonte

 

Gli Autori non citati, qualora lo ritengano opportuno, possono comunicare il titolo e la collocazione della loro opera inviando una mail al seguente indirizzosoluzionilavoro16@gmail.com

 

 

 

 

 

LICENZIAMENTO PER SCARSO RENDIMENTO (Bibliografia essenziale)
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