Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 18 aprile 2023, n. 10239 Lavoro, Licenziamento per giusta causa, Utilizzo improprio del badge personale, Violazione dell’ordine di servizio, Timbratura da parte di terzi, Irrilevanza della durata dell’assenza, Reiterazione della condotta, Inammissibilità
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