Skip to content
Soluzioni Lavoro.it

Soluzioni Lavoro.it

Sito specializzato in lavoro, sindacato e previdenza sociale

Privacy e cookie: Questo sito utilizza cookie. Cliccando sul tasto "Accetta e chiudi", si accetta l’utilizzo dei cookie e si dichiara di aver letto l'informativa sulla privacy.
Per ulteriori informazioni, anche sul controllo dei cookie, leggi qui: Informativa su privacy e cookie

Menu

  • Home
  • Chi siamo
    • Of Counsel
  • Note di commento
    • Esplora le note
    • Lavoro
    • Sindacale
    • Previdenza
  • IndirizziOperativi
  • Fisco e Lavoro
  • Focus
  • Schede
  • RisorseUmane
  • In 100 parole
  • Osservatorio Riviste
    • Esplora tutti gli indici
    • ADL – Argomenti di diritto del lavoro
    • Diritti Lavori Mercati
    • Diritto della Sicurezza sul Lavoro
    • Diritto delle Relazioni Industriali
    • Il Diritto del Mercato del Lavoro
    • Il Lavoro nella giurisprudenza
    • Il Lavoro nelle pubbliche amministrazioni
    • Labor – Il lavoro nel diritto
    • Labour & Law Issues
    • Massimario di Giurisprudenza del Lavoro
    • Rivista del Diritto della Sicurezza Sociale
    • Rivista Giuridica del Lavoro e della Previdenza Sociale
    • Rivista Italiana di Diritto del Lavoro
    • Variazioni su Temi di Diritto del Lavoro
  • Bibliografie
  • Privacy policy
  •  
Soluzioni Lavoro.it

cassa integrazione

Diritto alla NASpI e computo delle 30 giornate di lavoro effettivo

Ai fini della concessione dell’indennità di NASpI, il requisito delle 30 giornate di lavoro effettivo, negli ultimi 12 mesi antecedenti la cessazione del rapporto, risulta integrato da ogni giornata che dia luogo al diritto del lavoratore alla retribuzione e alla

Soluzioni Lavoro 9 Luglio 20258 Luglio 2025 Note di commento, Previdenza Leggi tutto

Requisiti di attivazione della Cassa integrazione con causale “Covid-19”

Secondo un recente arresto del Tribunale di Roma, il trattamento emergenziale può essere concesso esclusivamente in situazioni in cui vi sia una oggettiva difficoltà aziendale nella regolare continuazione della propria attività produttiva Nota a Trib. Roma, ord., 30 giugno 2021

Soluzioni Lavoro 30 Luglio 20216 Aprile 2023 Note di commento, Previdenza Leggi tutto

Cassa integrazione in deroga e obblighi di sostituzione d’imposta

L’obbligo di effettuare la ritenuta sui redditi di lavoro dipendente sussiste in capo al soggetto erogante ogni qual volta la corresponsione riguardi somme riconducibili al rapporto di lavoro, ancorché queste siano pagate in favore di soggetti che non sono (più)

Soluzioni Lavoro 3 Marzo 202117 Novembre 2025 Fisco e Lavoro Leggi tutto

TFR: versamento durante la Cigs

Con riguardo al TFR “la quota di trattamento di fine rapporto maturata durante il periodo di cassa integrazione, erogata ai sensi della L. n. 301/1979, grava esclusivamente sull’INPS che, peraltro, sul proprio sito internet, riconosce il proprio obbligo di versamento

Soluzioni Lavoro 9 Novembre 20206 Novembre 2020 In 100 parole Leggi tutto

D.L. 17 marzo 2019, n. 18 (c.d. Cura Italia): Misure di potenziamento del Servizio Sanitario Nazionale e di sostegno economico per famiglie, lavoratori e imprese connesse all’emergenza epidemiologica da COVID-19

 Clicca qui per scaricare il Monotema

Soluzioni Lavoro 23 Marzo 202025 Aprile 2023 Tutto Leggi tutto

Categorie

Tag

Accertamento Appalto art. 2087 c. c. compensation damage Danno Demansionamento differenze retributive dirigente disciplinare discrimination Discriminazione dismissal Esclusione Giusta causa health illegittimità Indennità infortunio Infortunio sul lavoro INPS IRAP IRPEF just cause Lavoro Licenziamento licenziamento collettivo Licenziamento disciplinare licenziamento per giusta causa Malattia Mansioni medico Non sussiste Nullità prova Pubblico Impiego rapporto di lavoro Reintegrazione responsabilità Retribuzione Rigetto Risarcimento sicurezza trasferimento Tributi

Newsletter di SoluzioneLavoro.it

Iscriviti per essere sempre aggiornato.

La Sua richiesta genererà una email che Le consentirà, anche per il futuro, di gestire l'iscrizione alla Newsletter ed esercitare il diritto all'oblio. Legga l'informativa sulla privacy

0% Complete
Copyright © 2026 Soluzioni Lavoro.it. Powered by WordPress. Theme: Spacious by ThemeGrill.