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Dirigente medico e superamento del limite di turni di pronta disponibilità

Circa i turni di pronta disponibilità nel pubblico impiego sanitario, il superamento significativo e reiterato dei limiti previsti dalla contrattazione collettiva non integra soltanto un’irregolarità organizzativa, ma può determinare un danno non patrimoniale risarcibile laddove incida concretamente sulle energie psico-fisiche

Soluzioni Lavoro 24 Luglio 202620 Luglio 2026 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Medici con partita iva e subordinazione

I medici a partita IVA in strutture sanitarie private sono qualificabili come lavoratori subordinati qualora sia l’ospedale: a) a stabilire la tipologia di interventi e le visite da effettuare in funzione delle esigenze della struttura e non del medico; b)

Soluzioni Lavoro 10 Marzo 20268 Marzo 2026 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Reperibilità notturna e orario di lavoro

La reperibilità con pernottamento in azienda costituisce “orario di lavoro” da retribuire adeguatamente sulla base dei criteri di proporzionalità e sufficienza di cui all’art. 36 Cost. Nota a Cass. (ord.) 25 agosto 2025, n. 23845 Fabio Iacobone

Soluzioni Lavoro 23 Settembre 202521 Settembre 2025 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

La reperibilità notturna sul luogo lavorativo, anche se non comporta interventi attivi, costituisce orario di lavoro

La Cassazione si uniforma alla prassi UE e ai principi costituzionali in tema di retribuzione. Nota a Cass. (ord.) 23 aprile 2025, n. 10648 Fabrizio Girolami

Soluzioni Lavoro 20 Giugno 202519 Giugno 2025 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Reperibilità dei vigili del fuoco

I periodi di reperibilità rientrano nell’orario di lavoro. Nota a Cass. 22 novembre 2023, n. 32418 Francesco Belmonte

Soluzioni Lavoro 15 Marzo 202415 Marzo 2024 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Assistere a una partita di calcio durante la malattia non comporta il licenziamento

La visione di un evento calcistico non implica di per sé l’aggravamento della malattia e non costituisce grave inadempimento sanzionabile con il licenziamento Nota a Trib. Arezzo 7 marzo 2023, n. 64 Fabrizio Girolami

Soluzioni Lavoro 18 Maggio 202310 Luglio 2024 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Reperibilità del lavoratore durante la malattia

Il dipendente deve comunicare la variazione del domicilio durante il periodo di malattia, oltre che all’Inps, anche al datore di lavoro. Nota a Cass. 25 novembre 2021, n. 36729 Francesco Belmonte

Soluzioni Lavoro 28 Gennaio 202227 Gennaio 2022 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Reperibilità e orario di lavoro (Cass. n. 30587/2021)

Perché la reperibilità rientri nell’orario di lavoro è necessario che il lavoratore possa gestire il proprio tempo in modo libero e dedicarsi ai propri interessi. Nota a Cass. 28 ottobre 2021, n. 30587 Flavia Durval

Soluzioni Lavoro 23 Dicembre 202126 Dicembre 2023 Lavoro, Note di commento Leggi tutto

Pause – Lavoro

Maria Novella Bettini

Soluzioni Lavoro 17 Settembre 202123 Settembre 2021 IndirizziOperativi Leggi tutto

Pausa e orario di lavoro

La pausa in cui il prestatore resta a disposizione del datore di lavoro, che può richiedere il suo pronto intervento, costituisce orario di lavoro ai sensi della Direttiva 2003/88/CE Nota a Corte di Giustizia UE 9 settembre 2021, C-107/19 Maria

Soluzioni Lavoro 16 Settembre 202127 Ottobre 2021 Lavoro, Note di commento Leggi tutto
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