“In tema di interpretazione della contrattazione collettiva trovano applicazione i criteri ermeneutici dettati dagli artt. 1362 e ss. c.c., sicché, seguendo un percorso circolare, occorrerà tener conto, in modo equiordinato, di tutti i canoni previsti dal legislatore, sia di quelli
Ticket restaurant, servizio effettivo e interpretazione del contratto collettivo
L’interpretazione del contratto collettivo aziendale del personale delle autostrade non può basarsi solo sul dato letterale per cui i ticket restaurant spettano per le sole giornate di effettivo servizio Nota a Cass. (ord.) 4 agosto 2023, n. 23839 Fabrizio Girolami
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 01 aprile 2021, n. 9099
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 01 aprile 2021, n. 9099 Attività di conducente, Giorni e ore di riposo non goduti, Domanda indennità sostitutiva, Definizione dei servizi “di linea”, Personale adibito a servizi di noleggio con conducente, Norma contrattuale,
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 02 dicembre 2020, n. 27543
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 02 dicembre 2020, n. 27543 Verbale di accertamento, Lavoro a progetto, Attività prestata non sia riconducibile al progetto/programma, Regime sanzionatorio ex art. 69 D.Lgs. n. 276/2003, Interpretazione Premesso che F. S.r.l. ha proposto
Interpretazione costituzionalmente orientata
La formula dell’interpretazione costituzionalmente orientata di una norma di legge, elaborata dalla Corte Costituzionale (Corte Cost. 22 febbraio 2017, n. 58), si basa sul rilievo che le “incertezze di lettura sono destinate a dissolversi una volta che si sia adottato,
Contratto collettivo di diritto comune (interpretazione)
L’interpretazione del contratto collettivo di diritto comune deve avvenire secondo il criterio letterale (art. 1362 c.c.) e quello logico-sistematico (art. 1363 c.c.), che assume un rilievo particolare in ragione delle peculiari caratteristiche connotanti la contrattazione collettiva (Cass. n. 11643/2018). Deve
Impugnazione del licenziamento da parte del legale
Il legale può impugnare il licenziamento del lavoratore assistito, anche se ha preventivamente o contestualmente comunicato al datore di lavoro la relativa procura. Nota a Cass. 1 febbraio 2019, n. 3139 Sonia Gioia
Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 17 maggio 2018, n. 12095
Non è disponibile alcun riassunto in quanto si tratta di un articolo protetto.
Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 11 aprile 2018, n. 8972
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