“Focus”


Oggi si apre la nuova sezione “Focus” con periodicità quindicinale.


Pubblicato il 02 Marzo 2021 in

Cassa integrazione guadagni ordinaria e cause integrabili


Consentita la proroga di ammissione alla CIGO per “carenza di commesse”

Nota a TAR Puglia 27 gennaio 2021, n. 157

 Maria Novella Bettini e Flavia Durval (altro…)


Pubblicato il 02 Marzo 2021 in ,

Avvocato: diritto a pensione e contributi irripetibili


L’avvocato che non raggiunge il diritto a pensione non ha diritto alla restituzione dei contributi.

Nota a Cass. (ord.) 14 gennaio 2021, n. 544

Alfonso Tagliamonte (altro…)


Pubblicato il 01 Marzo 2021 in ,

Danno biologico e morale nell’ipotesi di decesso dopo un apprezzabile intervallo tra la malattia professionale e la morte


In caso di morte del lavoratore intervenuta dopo un apprezzabile lasso di tempo dall’insorgere della malattia, il danno biologico trasmissibile agli eredi va equitativamente calcolato secondo le “tabelle milanesi”.

Nota a Cass. (ord.) 22 gennaio 2021, n. 1406

Giuseppe Catanzaro (altro…)


Pubblicato il 01 Marzo 2021 in ,

Diritto al congedo parentale per la “seconda” madre di minore di una coppia omosessuale


La mancata concessione dell’astensione facoltativa costituisce un atto discriminatorio del datore di lavoro.

Nota a Trib. Milano (ord.) 12 novembre 2020

Francesco Belmonte (altro…)


Pubblicato il 26 Febbraio 2021 in ,

Registrazioni del dipendente per tutela dei propri diritti e ritorsività del licenziamento


Le registrazioni per provare il mobbing e il demansionamento non richiedono il consenso dell’interessato.

Nota a Trib. Nola 28 dicembre 2020, n. 3799

Fabrizio Girolami (altro…)


Pubblicato il 25 Febbraio 2021 in ,

Licenziamento ritorsivo per asserita soppressione della posizione di lavoro


L’esistenza di un clima conflittuale con i vertici aziendali e l’assunzione di un nuovo lavoratore nella stessa posizione del licenziato costituiscono elementi di prova della ritorsività del licenziamento.

Nota a Trib. Milano, ord., 11 settembre 2020, n. 22238

Fabrizio Girolami (altro…)


Pubblicato il 25 Febbraio 2021 in ,

Critiche al datore di lavoro su internet: illegittimo il licenziamento del rappresentante sindacale


Il recesso intimato ad un dirigente sindacale per aver criticato su un sito web le condizioni di lavoro imposte dalla società costituisce condotta antisindacale e, in quanto tale, è illegittimo.

Nota a Trib. Lodi 11 gennaio 2021

Sonia Gioia (altro…)


Pubblicato il 24 Febbraio 2021 in ,

Licenziamento per giusta causa e quarantena obbligatoria


Il lavoratore recatosi all’estero durante il periodo emergenziale per godere delle ferie può essere licenziato se non ha considerato, all’interno del periodo di ferie concessogli, anche la quarantena obbligatoria prescritta dalle Autorità sanitarie al rientro.

Nota a Trib. Trento 21 gennaio 2021, R.G. n. 496/20

Gennaro Ilias Vigliotti (altro…)


Pubblicato il 23 Febbraio 2021 in ,

Natura unitaria ed onnicomprensiva del danno non patrimoniale


L’unitarietà del danno non patrimoniale va interpretata come comprensiva di qualsiasi rilevante lesione di un bene costituzionalmente protetto di cui tener conto, in ogni suo aspetto, in sede di liquidazione.

Nota a Cass. 18 gennaio 2021, n.703

Pamela Coti (altro…)


Pubblicato il 22 Febbraio 2021 in ,

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