L’Agenzia chiarisce che i contributi, accordati da una Regione, destinati a ristorare, seppur parzialmente, le spese per i canoni di locazione sostenute dai ricercatori e lavoratori altamente qualificati che hanno trasferito il proprio domicilio in quella Regione, non sono tassati
Illegittimo il trasferimento della dipendente che abbia denunciato molestie sessuali sul luogo di lavoro
L’assegnazione ad altra unità produttiva di una lavoratrice, in conseguenza del reclamo per molestie sessuali presentato contro il superiore gerarchico, è discriminatoria, anche in assenza di dolo del datore di lavoro, a meno che la diversa collocazione ambientale non sia
Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 15 giugno 2020, n. 11541
Non è disponibile alcun riassunto in quanto si tratta di un articolo protetto.
Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 09 giugno 2020, n. 11004
Non è disponibile alcun riassunto in quanto si tratta di un articolo protetto.
Trasferimento di farmacia
Il trasferimento di una farmacia è sottoposto all’autorizzazione della PA, senza la quale rimane in vita il rapporto di lavoro con il cedente. Nota a Cass. (ord.) 18 maggio 2020, n. 9090 Alfonso Tagliamonte
Cessione di ramo d’azienda e termini di decadenza
L’azione del dipendente che rivendica il proprio trasferimento nel quadro di una cessione di ramo d’azienda non è soggetta ai termini decadenza di cui all’art. 6, L. n. 604/1966. Nota a Cass. 7 novembre 2019, n. 28750 Gennaro Ilias Vigliotti
Cessione d’azienda e trattamento di fine rapporto (TFR)
Nel caso di cessione d’azienda, “il cessionario è obbligato esclusivo nei confronti del lavoratore per la sola quota di tfr relativa al periodo successivo alla cessione e, quanto alla quota precedente, solo in ragione del vincolo di solidarietà col cedente,
Successione di appalto e trasferimento
Alla successione nell’appalto di un servizio di ristorazione, con subentro nella gestione di locali e attrezzature di proprietà del committente si applica la disciplina del trasferimento d’azienda. Nota a Corte d’Appello di Trento 5 agosto 2019, n. 75 Francesca Albiniano
Una successione di provvedimenti datoriali illegittimi non costituisce automaticamente mobbing
L’adozione, nei confronti del medesimo lavoratore, di una pluralità di misure, disciplinari e non, seppur illegittime, non è sufficiente ai fini della configurabilità di una condotta mobbizzante. Nota a Cass. ord. 11 settembre 2019, n. 22288 Sonia Gioia
Trasferimento del lavoratore che assiste un familiare disabile
In caso di modifica definitiva del luogo di esecuzione della prestazione, pur nell’ambito della stessa unità produttiva, è vietato il trasferimento del lavoratore che assiste con continuità un familiare disabile convivente. Nota a Cass., ord., 23 agosto 2019, n. 21670