Nel processo del lavoro, la registrazione di una conversazione è una prova legittima, spendibile per motivi di difesa, anche se il dipendente registrato non ne è al corrente. Nota a Cass. 29 settembre 2022, n. 28398 Pamela Coti
Forma scritta del licenziamento e divieto di prova testimoniale
Inammissibile la prova per testimoni in caso di mancanza di comunicazione scritta del licenziamento. Nota a Cass. (ord.) 8 settembre 2022, n. 26532 Paolo Pizzuti
Infortunio sul lavoro e responsabilità datoriale
L’accertamento del danno alla salute del lavoratore imputabile alla insufficiente attuazione delle misure di sicurezza implica la sussistenza di una fattispecie penale di reato di lesioni quantomeno colpose. Nota a Cass. (ord.) 24 agosto 2022, n. 25288 Fabio Iacobone
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 24 agosto 2022, n. 25288
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 24 agosto 2022, n. 25288 Infortunio sul lavoro, Risarcimento integrale del danno, Responsabilità datoriale, Adempimento degli obblighi di sicurezza, Prova Fatti di causa La Corte di appello di Firenze con la
Inammissibilità della prova testimoniale a dimostrazione del pagamento in contanti
Il datore di lavoro non può avvalersi della prova testimoniale per comprovare l’effettivo versamento della retribuzione in contanti. Nota a Trib. Ancona 27 marzo 2022 Pamela Coti
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 30 giugno 2022, n. 20827
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 30 giugno 2022, n. 20827 Rapporto di lavoro, Trasferimento, Motivazioni, Incompatibilità ambientale del lavoratore, Prova Rilevato che 1. la Corte territoriale di Cagliari ha respinto l’appello proposto dall’Agenzia delle Dogane e dei
Selezione del personale e discriminazione
L’esclusione dalla selezione per l’assunzione candidate in gravidanza costituisce una condotta discriminatoria. Nota a Trib. Roma 23 marzo 2022 Flavia Durval
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 29 aprile 2022, n. 13639
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 29 aprile 2022, n. 13639 Sussistenza del rapporto di lavoro subordinato, Prova, Vincolo di subordinazione e soggezione al potere direttivo e organizzativo della società Fatti di causa La Corte di appello di
Appalto e clausole sociali
Nel cambio di appalto, le disposizioni del bando di gara non vanificano le previsioni del contratto collettivo in merito all’assunzione non in prova della manodopera da parte dell’impresa subentrante. Nota a Cass. (ord.) 16 marzo 2022, n. 8566 Paolo Pizzuti
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 11 marzo 2022, n. 8052
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 11 marzo 2022, n. 8052 Licenziamento, Superamento del periodo di comporto, Riconducibilità delle assenze alle lesioni riportate a causa dell’infortunio, Prova, Responsabilità Fatti di causa 1. F.D.V. ha agito in giudizio